
职称评审个人述职报告
随着社会一步步向前发展,我们使用报告的情况越来越多,其在写作上具有一定的窍门。一起来参考报告是怎么写的吧,以下是小编为大家收集的职称评审个人述职报告,仅供参考,希望能够帮助到大家。
职称评审个人述职报告1面向全体学生,全面提高全体学生的学习质量,很重要的一条是要尽力做好后进生的转化工作。为此,我级根据后进生形成的原因,有的放矢地做好他们的思想教育工作,采取措施提高他们的学习成绩,在这方面做了大量工作,也取得了一定的成绩。为了总结经验,更好地做好差生的转化工作,现对本期工作总结如下:剖析差生工思想特点,以爱心来做好思想鼓动工作。后进生,无论是思想品德上的后进,还是学业成绩上的后进,都不是一朝一夕形成的,而是长期发展的结果。教育后进生的时候,要善于观察、分析后生的心理状态,掌握他们心理上的特殊矛盾,才能采取正确的方法,有针对性地进行工作,才能收到良好的教育效果。后进生的心理主要有以下三个特点:
(一)自尊和得不到尊重的矛盾。
(二)好胜而不能取胜的矛盾。
(三)上进心与意志薄弱的矛盾。
后进生有他们的共性,也有个性,我们要从每个后进生的实出发,采取生动活泼、灵活多样的教育方法,因材施教,引导他们健康成长。
首先,关心和爱护后进的学生。这是做好后进生思想工作的一个重要的前提条件,爱护后进生是打开后生的心扉的金钥匙。后进生更需要温暖、信任和热爱,所以教育要讲究艺术,做到爱中有严,严中有爱,耐心帮助他们提高思想认识,不能把他们当作后进生看待,任何一个后进身上都可以找到闪光点,对他们的缺点要树立本性可移的信念,,用炽热的爱去点燃他们心灵中的三把火自信心、自尊心、上进心。
第二、对待双差生要满腔热情又要讲究教育艺术。班级中的后进生特别是一部分双差生,往往是游离于集体之外的分子,他们以对抗教师为目的,有约定束成的行为准则,校内成群,校外结伙。对待这些后进生,
一是在他们还没有形成气候的之前,注意启蒙,培养辨别是非曲直能力,在集体中反复制造否定的劣行的后果,使他们体验到这些错误的危害性。
二要利用他们重感情的特点,不要和他们造成情感上的对立,让他们体会到善意和温暧,以消去他们疑虑感心理和对立情绪。同时注意挖掘这些学生进步的开端,让他们感到在班中有一席之地,努力创造条件使他们挺起胸膛走路。
第三、培养和激发后进生对学习的兴趣后进生都有一个共性,就是不仅思想品德上后进,而且普遍对学习没有兴趣,学业成绩比较差,这就是所谓的双差生。培养和启发后进生的学习兴趣,要注意有意地把他们旺盛的精力吸引到学习上来,热情地鼓动他们,从每个学生的实际出发,因材施教,加强辅导,(每晚利用40分钟进补差活动)帮助他们解决学习上的具体的问题,提高学习成,增强他们的自信心,进而培养学习兴趣。但是,学习是艰苦而复杂的脑力劳动,具体内不可能都是生动有趣的,所以同时要加强学习目的的教育,激发他们的社会责任感,从根本上诱发他们的内动力。
第四、抓反复,反复抓。
后进生的思想转化过程是新旧矛盾的过程,也是一个个长期过程,要改变也非一日可成,一般都会出现重复,要掌握思想反复的规律,出现反复要正确对待,要有耐心,反复教育,要求他们逐渐提高,一步一个脚印,使他们看到希望,看到进步,从而增强自信心。
职称评审个人述职报告2我xx年毕业于xx大学,同年x月到xx二中任教,20xx年x月被评定为中学历史二级教师。从事教学及与教学相关工作x年,担任高中历史教学工作。任现职以来,本人认真履行岗位职责,爱岗敬业,为人师表,教书育人,业绩显著,现将具体情况从德、能、勤、绩等几方面作如下述职:
一、师德高尚,爱岗敬业,忠诚于人民的教育事业
“学高为师,德高为范。”我深深地明白这句话所蕴含的意义:既要教书,更要育人。我也深知教书育人责任重大,作为一名教师首先要有正确的政治思想,良好的道德修养,才能引导学生树立正确的价值观、世界观、人生观。任现职以来,我积极学习《邓小平理论》和国家有关法律法规,并以《中小学教师职业道德规范》为准则,遵纪守法,为人师表,教书育人,以强烈的事业心和责任感献身山区的教育事业。长期以来,努力完成学校下达的教学任务,还经常利用业余时间收集和整理教学资料,五年间,我已经积累教研资料x本,备课资料xx本,卡片资料x万多字,自编教学资料x万多字,撰写教学论文xx篇。良好的师德修养和踏实的工作作风,使我曾获得学校“师德标兵”和“优秀教师”称号。
二、倾注爱心,悉心育人,做好班主任工作
从教x年,一直担任班主任工作,积累了丰富的工作经验,具有较强的班主任工作能力。为了进一步提高自己的班级管理能力,长期订阅《班主任之友》等杂志,虚心向有经验的班主任学习,刻苦钻研教育理论。在班主任工作实践中,我怀着对家长负责、对学校负责、对学生负责的高度责任感,以爱心感人,以耐心育人。我全面而有创造性地履行班主任职责,认真贯彻教育方针,积极完成各项工作任务,努力做好学生的思想教育工作,养成了具体扎实的工作作风。
1、抓好班级常规管理。
对班级的管理,我注重班风、学风的培养。建立健全而得力的班委会和团支部,既发挥班中积极分子的带头作用,也锻炼他们的工作能力;通过开主题班会、办讲座等形式多样的教育活动,教育学生遵纪守法,勤奋力学,关心国家大事;制订完善有效的班规和奖惩制度,强化班级管理,形成良好的班风和学风。通过电话联系、家长会、家访等多种方式密切与家长的沟通,共同促进学生的健康成长。
2、抓实“培优转差”工作。
对优生,我经常通过开展理想“目标化”教育,建立“优生学习小组”,交流学习经验,实现“强强联合”。所教学科则通过加强课外辅导,优化强化训练,加大提升力度。
对差生,除发挥“学校——家庭——社会”三位一体的功能实施综合教育外,还积极发挥班中先进学生的“帮带”作用,成立差生转化的“促进小组”,责任连带,定下转化目标并定期考评验收;针对个别情况,对某些差生实施“关注”性提升辅导,以诚心和爱心进行感化,收到理想效果。经过四年努力,我先后将xx、xx等xx名纪律散漫、无心向学的双差生转化为校“三好”、“优秀班干”“优秀团员”等,当中多数还考上大学。我所负责的班级,每年平均转差率达xx%以上。由于工作出色,本人连续三年被评为校优秀班主任。
三、潜心钻研,勇于探索,教学效果显著
1、一丝不苟,做好常规教学工作。
本人谦虚好学,经常认真钻研有关历史学科理论知识,长期订阅《中学历史教学参考》等教学杂志,专业知识全面牢固,普通话准确,教学基本功扎实,胜任高一至高三小循环教学。任现职以来,每周教学课时均达xx节,日常教学中,精研教材、教 ……此处隐藏6300个字……师”。另外,我也多次被评为教育中心优秀教师、先进教师、优秀教研教师,以及学校优秀教师,参加的课题也取得了丰硕的成果。
第三、平时工作及教育教学成绩:
作为一名在油田五中工作了28年的老教师,几十年的教学生涯我做到了尽心尽责、问心无愧,所任的班级在同年级中成绩优异,热门思想汇报中考多次名列前茅,自认为为五中的发展做出了巨大贡献。平时也一直任劳任怨,最多的`时候担任过5个班一周25节的物理课,累得嗓子哑,腿拖不动,我都没找领导叫过苦,也没请过一天假。即使声带出问题,都是拖到暑假才做手术。
如今,眼花,头白,嗓子作怪,身体也在滑坡。再过3年多我就要和各位挥手作别,希望领导、同仁能成全我。
谢谢各位!
述职人:xx
20xx年x月x日
职称评审个人述职报告6经过一个学期的自身努力以及同伴间的相互帮助帮助,班级中不管是学习较优秀的学生还是后进生都有属于他们各自的进步。
优秀学生在班级中的影响是不可忽视的,在除成绩之外,我们更要在学习习惯、学习态度上给予他们引导,利用他们的影响力去带动更多人养成良好的学习习惯,从而形成良好的班级学习氛围。课堂知识对这批学生来说可能还“吃不饱”,此时教师就可以针对他们进行语文知识的拓展,刺激他们对阅读的新鲜感以及学习语文的兴趣,让这批学生在解决问题的过程中,提高自己的数学知识与技能,训练自己的语文思维能力,使语文学习逐步成为他们内化的一种行为。本学期涌现出来很多得力的小助手:司明道、苏雅琪、张坤、杨志豪、陈飞扬、孔跃策等,这些孩子在我不在的时候成了班级的组织者,给我减轻了好些负担,真棒~!
在后进生中,部分同学在学习上表现出了很强的自觉性,他们的学习态度较好,有时遇到不会的难题会想了又想,改了又改,为一道题会到你面前跑好几趟,这样的学生、这样的学习态度令人感动,不管他们在知识方面掌握得怎么样,在学习态度方面就值得肯定。
在课堂中,我尽量让这些学生有更多表现的机会。如遇到一些较浅显的问题时,尽量让他们作答,对他们身上迸发出的闪光点及时加以肯定与表扬,鼓励的作用往往比批评来得积极得多。可以在他们的同伴面前多对他们进行正面的评价,这样他们获得的自信将会更大,反过来,他们在接下来的学习活动中对自己的要求也会顺势提高,同时也接受更多人的监督。在学习中,我比较重视他们对基础知识与基本技能的掌握,有了良好基础,才能更好地去提升。
在作业批改中,他们的作业会及早批改,有时当面批改,那样他们在学习上出现的问题可以尽早发现,及时纠正,使他们在每个学习环节中做到稳扎稳打。对他们的辅导有时需要花更多的时间,这也是及早批改他们的作业的原因。在作业量上,我们可以灵活处理,要求他们在理解的基础上进行答题,而不能一味地求量不求质,以免影响到他们对语文学习的信心。
后进生的辅导中,我发现跟踪的3位孩子呈现出不同的表现:赵思雨越来越有自信,现在都能达到班级平均水平;刘丽雅虽然胆子小,但是家长对孩子的学习关注多了,孩子自己也慢慢把以前的知识补上来了。这是好的方面,不尽如人意的是林朝阳,孩子的作业还是时常不做,家长不够严肃,仍然听之任之,不顾及老师的劝导,孩子现在又回到班级末尾。
对后进生的辅导中,我发现家长的配合至关重要,如果家长不配合工作,孩子的家校合作市归于零的。
对后进生的了解不能仅停留在学习业绩上,更要关注他们的心理状况,把握每个发展阶段的特征,预设可能出现的问题,要认识到对他们的辅导可能会是一个长期、期间还会反复的过程。有时,在辅导过程中遇到了瓶颈,自己难免情绪浮躁,这是我需要有意识克制与改进的地方,教师的情绪很容易影响到学生,尤其面对着的是这样一批正需积极引导的学生。我们要更多地去了解他们、站在他们的位置思考,相信他们,努力使他们的学习兴趣、态度、自信等能朝着一个良性循环中去,在相信他们的同时更要帮助他们学会相信自己。
职称评审个人述职报告720xx年6月,我从xx师范学院毕业,同年_月参加工作。工作以来,一直担任小学语文教学工作,20xx年至xx年期间担任班主任工作。xx年8月取得小学一级教师资格,现任职已满5年,现申报小学高级教师,现将任职以来的工作总结如下:
思想品德方面
作为一名坚守在教学第一线的老师,我始终坚持把坚定正确的政治方向放在首位,忠诚于人民的教育事业,有良好的教师风范和教师素养,遵纪守法,认真履行岗位职责,有极强的事业心和责任感。工作以来,我以教书育人为己任,注意加强师德修养,事事处处为人师表,关心、爱护每一个学生,在平凡的岗位上踏实工作,积极进取,尊重领导分工,服从学校安排。我一直坚持出全勤,不迟到,不早退,工作积极主动。先后被学校评为先进教工、教学新秀。
教学工作方面
在教学上我能认真钻研教材,研究教法,xx年在镇江市中小学新课程新课堂新走向优质课评比活动中获一等奖,xx年镇江市中小学信息技术与学科课程整合优质课评比活动中获一等奖,xx年在句容市小学教师语文课堂教学评比活动中获一等奖,xx年在校135教师说课、上课活动中获二等奖。xx年在校135教师评课活动中获三等奖。xx年对边城镇上了两节开放课,均获得了听课老师们的一致好评。每学期我在学校上的教研课都得了同行的称赞。
班主任工作方面
20xx年至xx年期间担任班主任工作。作为一名班主任,我的工作主旨是:让每一位学生都快乐的地度过在学校的每一天,既教书又育人!关爱每一个孩子,使他们因为有我这样的班主任,而能快乐充实地学习,并且他们在获取书本知识的同时还学会了做人。我常教育孩子们回家要为父母做力所能及的家务活。对于后进生,我采取多鼓励少批评的方法,以宽容的心态去对待他们的每一次过失;用期待的心态去等待他们的每一点进步;用欣赏的目光去关注他们的每一个闪光点;用喜悦的心情去赞许他们的每一份成功。我时刻注重言传身教,为人师表。平时,凡是要求学生做到的,我首先做到。几年来,班级在各方面的表现中都表现突出,在学校组织的各项竞赛中,我班学生都能赛出风格,赛出好成绩,捷报频传,在xx至xx年期间,多次被评为文明班级、优秀中队。
教科研工作
任现职以来,在搞好教育教学工作的同时,本人还积极撰写论文和教学案例。《习惯成自然》获江苏省蓝天杯中小学教师优秀论文评选三等奖,《引导低年级学生养成读课外书的习惯》获句容市优秀教育教学论文三等奖,案例《少年王勃》、《真想变成大大的荷叶》、《小松鼠找花生果》、《欢乐的泼水节》在江苏省蓝天杯中小学教师优秀教学设计评比中荣获二、三等奖。另外,我还积极参与课题研究,镇江市小课题《小学语文单元整合教学的研究》,我负责具体组织开展研究工作,收集、整理相关资料。
没有最好,只有更好。我会再接再厉,争取更好的成绩。